擬定生產(chǎn)計劃，并推動內(nèi)部供應(yīng)計劃落地達(dá)成，確保供應(yīng)鏈的高效運作；以良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對產(chǎn)品從計劃、生產(chǎn)到出貨交付各環(huán)節(jié)進(jìn)行有效管控，確保產(chǎn)品按時、按質(zhì)、按量交付；

• 全日制大專及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理/物流管理/財會/機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)；
• 良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力；能熟練使用office軟件；
• 吃苦耐勞，為人誠實信用，責(zé)任心強(qiáng)，操心勞心細(xì)心。

• 擬定生產(chǎn)計劃，并推動內(nèi)部供應(yīng)計劃落地達(dá)成，確保供應(yīng)鏈的高效運作；
• 以良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對產(chǎn)品從計劃、生產(chǎn)到出貨交付各環(huán)節(jié)進(jìn)行有效管控，確保產(chǎn)品按時、按質(zhì)、按量交付；
• 用數(shù)據(jù)化的思維及信息化的工具，對所轄供應(yīng)環(huán)節(jié)進(jìn)行科學(xué)管理，提升效率；
• 能不斷思考精細(xì)化的管理改善措施，持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈流程，提出降低成本的建議或意見，提高整體運作效率；
• 完成上級交辦的其他任務(wù)，以支持公司整體業(yè)務(wù)的發(fā)展。公司根據(jù)管培生個人能力及意向及部門需求做崗位安排；
• 所有管培生根據(jù)崗位及學(xué)歷等級，需接受3個月-12個月的產(chǎn)線一線基層學(xué)習(xí)及實操；為更好的挖掘管培生個人潛質(zhì)和擅長點，需能接受輪崗。